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              又一大醫院院長落馬!

                有64人瀏覽   日期:2022-08-01

              文章摘要: 來源:廉潔江西據廉潔江西公眾號7月29日消息,萍鄉市第三人民醫院院長梁姿國涉嫌嚴重違紀違法,主動向組織交代問題,目前正接受......

               來源:廉潔江西
               
              據廉潔江西公眾號7月29日消息,萍鄉市第三人民醫院院長梁姿國涉嫌嚴重違紀違法,主動向組織交代問題,目前正接受萍鄉市紀委市監委紀律審查和監察調查。
               
               
               
              梁姿國,男,漢族,1966年11月出生,江西修水人,大專學歷,1989年8月參加工作,1991年12月加入中國共產黨。
               
              1989年8月至1992年1月,九江市修水縣新灣中心醫院醫師;
               
              1992年1月至2001年12月,歷任萍鄉市蘆溪縣(區)醫院醫師,副院長、主治醫師;
               
              2001年12月至2002年9月,萍鄉市蘆溪縣婦幼保健所黨支部書記;
               
              2002年9月至2009年2月,萍鄉市蘆溪縣婦幼保健院院長;
               
              2009年2月至2020年3月,萍鄉市蘆溪縣人民醫院院長;
               
              2020年3月,萍鄉市第三人民醫院院長。
               
              曾大力探索醫院改革
               
              2009年,江西省蘆溪縣人民醫院率先開展以破除“以藥補醫”為主要內容的公立醫院改革,2012年列為全國縣級公立醫院綜合改革試點。
               
              梁姿國曾介紹江西省蘆溪縣人民醫院稱,醫院邁開改革步伐,牢牢把住公立醫院公益性方向,通過統籌推進管理體制、補償機制、人事分配等綜合改革,建立了一套維護公益性、調動積極性、保障可持續的運行機制,讓群眾在改革中得到了實惠。
               
              在其任職期間,曾大力探索醫院改革方法:
               
              完善補償機制,增加改革底氣。為破除“以藥補醫”舊機制,醫院于2009年開始實施藥品零差率銷售,取消藥品加成為患者直接減負3600余萬元。
               
              完善績效考核機制,增添改革后勁。建立以公益性為導向的醫院考評體系,突出服務質量與數量、運行績效、費用控制和患者滿意度等指標,定期組織績效考核。
               
              完善監管機制,保障改革成效。控制不合理醫療費用增長,制定實施《控制相關費用指標的規定》等制度,規范藥物臨床應用,明確醫院各科室藥占比、住院均次費用、門診均次費用、平均住院天數、醫保和新農合的自負比等關鍵指標,合理用藥率達99%,基藥使用率達到40%。
               
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